【ガソリンスタンド用地及び遊休不動産利活用業務担当】福利厚生/働き方◎

職種

• 不動産開発推進

• 不動産事業開発

仕事内容

遊休資産化している不動産を提携している不動産会社の協力も得ながら、ガソリンスタンドの用地と自社所有不動産の利活用、並びに管理担当者も兼務頂く予定で、土地や建物の有効活用策についての企画立案頂きます。 【配属グループ業務概要】コスモ石油のガソリンスタンド（拠点）の新規出店、維持、管理を担う部署になります。社内各部署、各関連会社、取引先企業様と様々な調整を行い、地域社会の重要なインフラであるガソリンスタンド店舗網の構築や維持を図っています。生活に欠かせないエネルギーサプライヤーとして、「ココロも満タンに」なって頂く店舗を作っていくことで、コスモエネルギーグループの価値向上に貢献いただきます。

求める能力・経験

【必須】■大学卒業以上 ■不動産における管理、賃貸、売買の何れかの実務経験（目安：5年以上） 【配属部署ミッション/概要】 エネルギーサプライヤー、モビリティサービスサプライヤーであり、コスモエネルギーグループの販売部門として持続可能なサービスステーションネットワークを構築していきます。 【業務の魅力】 石油業界は日本経済を支える重要なエネルギー産業であり、取引規模、業務内容共にスケールの大きな事業に携わることができます。

学歴

大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：有

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

750万円～1,300万円 月給制 月給 408,000円～ 月給￥408,000～ 基本給￥408,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間30分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム：無)

残業

有 平均残業時間：30時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間124日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数42日 初年度は入社月に応じて付与

その他

その他（会社創立記念日(10/25)/メーデー）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■昇給：年1回 ■賞与：年2回　※支給額は業績・評価に応ずる。　※初年度は賞与算定期間の在籍率に応ずる。 【働き方】 ■残業時間：月10時間程度（時期や状況によって変動がございます。） ■勤務：業務都合上、原則出社にて業務を行っていただきます。 ■フレックスタイム制度：利用可 ■備考：基本、月初は第５営業日（※四半期月は第６営業日）まで連続して勤務。 （例）第1営業日が月曜日の場合には、月曜日～金曜日と5営業日連続して勤務いただいただきます。（営業日：月～金曜日） ※職務内容の変更範囲…当社の定める業務 ※就業場所の変更範囲…当社の定める就業場所（テレワークにおける自宅を含む）

配属先

コスモ石油マーケティング（株）販売統括部拠点・施設グループ ※入社後すぐに出向予定。

転勤

当面無

本社

住所

東京都中央区京橋1-7-1　TODA BUILDING

最寄駅

JR東海道本線東京駅 徒歩9分 東京メトロ銀座線京橋駅 徒歩4分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

2025年夏(7月頃)に上記へ本社移転。※移転前⇒東京都港区芝浦１－１－１浜松町ビル（浜松町駅徒歩10分）

制度

在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可（一部従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（一部従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

有

その他制度

★全社平均有給取得率90％以上 参考→https://recruit.cosmo-oil.co.jp/recruit/work-place/

制度備考

■リフレッシュ休暇、特別休暇などその他休暇制度あり ■社員持株会 ■退職金制度 ■コスモ共済会制度 ■住宅資金融資制度 ■育児介護休職制度 ■財形貯蓄制度 ■団体生命保険 ■通勤手当 ■慶弔見舞金制度 ■育児休職制度 ■介護休職制度 ■居住地選択制度 ※その他、福利厚生や制度もございます。